--- title: "Van junior consultant naar medior: Christel groeit verder bij Dujob" date: 2026-09-15T13:14:00+02:00 author: Elise canonical_url: "https://rokgroep.nl/succesverhalen/van-junior-consultant-naar-medior-christel-groeit-verder-bij-dujob/" section: Artikelen --- <!\[CDATA\[YII-BLOCK-BODY-BEGIN\]\]> [ Home ](/ "Terug naar de homepagina van ROK Groep") [ Succesverhalen ](/succesverhalen) Van junior consultan... ![Christel Bakker medior consultant](/upload/images/_551x476_crop_center-center_none/Christel_Bakker_medior_consultant.jpeg) 15 september 2026|Verhalen | Recruitment # Van junior consultant naar medior: Christel groeit verder bij Dujob **Van de kappersbranche naar een baan als consultant bij Dujob. Toen Christel Bakker begon als junior consultant, had ze nog geen ervaring in recruitment of arbeidsbemiddeling. Wat ze wel had? Ambitie, nieuwsgierigheid en de wil om te blijven groeien. Inmiddels heeft ze haar ontwikkeltraject tot medior consultant afgerond en werkt ze alweer toe naar haar volgende stap binnen accountmanagement.** ![Christel Bakker medior consultant](/upload/images/_391x200_crop_center-center_none/Christel_Bakker_medior_consultant.jpeg) ## Tijd voor iets nieuws Voordat Christel bij Dujob terechtkwam, lag een carrière in recruitment niet direct voor de hand. Op zestienjarige leeftijd begon ze via een BBL-traject in de kappersbranche en groeide in de jaren daarna steeds verder door. Uiteindelijk kreeg ze verantwoordelijkheden die pasten bij een rol van bedrijfsleider. Toch begon het na een aantal jaar te kriebelen. Christel vertelt: “Ik was al een tijdje aan het rondkijken naar een functie waarin ik verder kon groeien. Binnen de kappersbranche had ik voor mijn gevoel veel gezien en gedaan. Ik wilde ontdekken wat er nog meer mogelijk was.” Via Dubbele kwam Christel in aanraking met de vacature voor consultant bij Dujob. Ze besloot het gewoon te proberen. Een assessment werd een meeloopdag en al snel merkte ze dat de functie bij haar paste. “Mijn eerste gedachte was eigenlijk: waarom niet? Kijken kan altijd. Maar tijdens de meeloopdag werd ik steeds enthousiaster.” De overstap naar een compleet andere branche was spannend, maar juist de ruimte om te leren en verantwoordelijkheid te pakken sprak haar aan. ## De volgende stap als consultant Christel is ambitieus en houdt ervan om ergens naartoe te werken. “Ik ben best wel een strever. Ik wil mijn werk goed doen en mezelf blijven verbeteren. Ik ga goed op creatieve vrijheid, maar wel met duidelijke doelen.” Die combinatie bleek goed aan te sluiten bij Dujob. Stap voor stap leert ze het vak kennen. Van intakes met kandidaten, klantcontact tot administratie, processen, en alles wat er bij de dagelijkse hectiek van arbeidsbemiddeling komt kijken. Na verloop van tijd merkte ze dat ze steeds meer werkzaamheden en verantwoordelijkheden oppakte. Het behalen van haar SEU-examen gaf haar extra vertrouwen. “Toen dacht ik: hé, ik kan dit gewoon. Mijn teamleider stimuleerde me ook om na te denken over een volgende stap.” Zo begon Christel aan haar ontwikkeltraject tot medior consultant. ## Persoonlijk én professioneel groeien als consultant Aan het begin van het traject stelde Christel zowel persoonlijke als zakelijke leerdoelen op. Samen met coach Rieneke deed ze onder andere een DISC-analyse, waardoor ze meer inzicht kreeg in haar eigen kwaliteiten en ontwikkelpunten. Een belangrijk leerpunt was het stellen van prioriteiten en grenzen. “Ik vond nee zeggen moeilijk en voelde me daar snel schuldig over. Ik heb geleerd dat nee zeggen ook oké is. Je kunt nog steeds meedenken of een alternatief bieden.” Die persoonlijke ontwikkeling werkte ook door in haar werk. “Door beter mijn grenzen aan te geven, kreeg ik meer rust. Daardoor kon ik op mijn werk ook bewuster aanwezig zijn.” Zakelijk werkte Christel onder andere aan professionele gesprekstechnieken en het beter organiseren van haar administratie. Door mee te kijken met collega’s en actief feedback te vragen, ontwikkelde ze hierin steeds meer structuur. “Administratie was niet mijn sterkste kant en gesprekken voeren deed ik vooral op intuïtie. Maar doordat ik leerde een bepaalde werkwijze aan te houden, werd mijn werk ook makkelijker.” ## Leren door verantwoordelijkheid Een belangrijke periode in haar ontwikkeling was haar inhouse opdracht bij klant Condor. Daar kreeg Christel direct veel verantwoordelijkheid. “Het was intensief, maar ook heel leerzaam. Het heeft me geholpen om bepaalde vaardigheden verder te ontwikkelen. Daarnaast vond ik het contact met teammanagers, medewerkers op de werkvloer en de verbinding tussen Condor en Dujob meteen heel leuk. Dat werd uiteindelijk één van de leukste onderdelen van mijn functie.” ## Van medior consultant naar een volgende stap Christel heeft haar traject tot medior consultant inmiddels afgerond met de bijbehorende presentatie. En stilzitten? Dat past niet echt bij haar. Ze is zich alweer aan het oriënteren op een nieuwe vervolgstap. “Over een paar jaar zou ik graag senior accountmanager of teamleider willen zijn!” ## Groeien doe je niet alleen Dat Christel binnen Dujob stappen heeft kunnen maken, heeft volgens haar veel te maken met de mensen binnen de organisatie. “Ik heb Dujob en ROK Groep vanaf het begin als een warme organisatie ervaren. Ik voelde me snel op mijn plek. De ROK dagen, uitjes, samen sporten en zelfs de lunch zijn dingen waar ik iedere week naar uitkijk. Ik ben erg dankbaar voor de vele kansen die ik heb gehad en die ik nog steeds krijg. Daarnaast is er veel interesse naar elkaar. Even met elkaar meedenken of een luisterend oor van collega’s: er zit ontzettend veel kennis en talent in de organisatie, en daardoor kun je veel van elkaar leren.” Haar ontwikkeltip? “Stel veel vragen, schrijf dingen op en zoek je collega’s op. Maar geniet ook vooral van de sfeer. Dat maakt je werk niet alleen makkelijker, maar ook een stuk leuker!” Artikel delen: [ ](mailto:?subject=Van%20junior%20consultant%20naar%20medior:%20Christel%20groeit%20verder%20bij%20Dujob&body=https://rokgroep.nl/succesverhalen/van-junior-consultant-naar-medior-christel-groeit-verder-bij-dujob/ "Deel deze pagina via Email") [ ](https://api.whatsapp.com/send?phone=&text=Van%20junior%20consultant%20naar%20medior:%20Christel%20groeit%20verder%20bij%20Dujob%20https://rokgroep.nl/succesverhalen/van-junior-consultant-naar-medior-christel-groeit-verder-bij-dujob/) [ ](https://www.linkedin.com/sharing/share-offsite/?url=https://rokgroep.nl/succesverhalen/van-junior-consultant-naar-medior-christel-groeit-verder-bij-dujob/&title=Van%20junior%20consultant%20naar%20medior:%20Christel%20groeit%20verder%20bij%20Dujob&source=https://rokgroep.nl/) [ ](https://twitter.com/intent/tweet?&url=https://rokgroep.nl/succesverhalen/van-junior-consultant-naar-medior-christel-groeit-verder-bij-dujob/) [ ](https://www.facebook.com/sharer/sharer.php?u=https://rokgroep.nl/succesverhalen/van-junior-consultant-naar-medior-christel-groeit-verder-bij-dujob/&t=Van%20junior%20consultant%20naar%20medior:%20Christel%20groeit%20verder%20bij%20Dujob) Artikel delen: [ ](mailto:?subject=Van%20junior%20consultant%20naar%20medior:%20Christel%20groeit%20verder%20bij%20Dujob&body=https://rokgroep.nl/succesverhalen/van-junior-consultant-naar-medior-christel-groeit-verder-bij-dujob/ "Deel deze pagina via Email") [ ](https://api.whatsapp.com/send?phone=&text=Van%20junior%20consultant%20naar%20medior:%20Christel%20groeit%20verder%20bij%20Dujob%20https://rokgroep.nl/succesverhalen/van-junior-consultant-naar-medior-christel-groeit-verder-bij-dujob/) [ ](https://www.linkedin.com/sharing/share-offsite/?url=https://rokgroep.nl/succesverhalen/van-junior-consultant-naar-medior-christel-groeit-verder-bij-dujob/&title=Van%20junior%20consultant%20naar%20medior:%20Christel%20groeit%20verder%20bij%20Dujob&source=https://rokgroep.nl/) [ ](https://twitter.com/intent/tweet?&url=https://rokgroep.nl/succesverhalen/van-junior-consultant-naar-medior-christel-groeit-verder-bij-dujob/) [ ](https://www.facebook.com/sharer/sharer.php?u=https://rokgroep.nl/succesverhalen/van-junior-consultant-naar-medior-christel-groeit-verder-bij-dujob/&t=Van%20junior%20consultant%20naar%20medior:%20Christel%20groeit%20verder%20bij%20Dujob) ## Lees ook [ Alle items ](https://rokgroep.nl/succesverhalen/ "Alle items") [ ![recruiter Fiona](/upload/images/_376x196_crop_center-center_none/360628/DSC02835.jpg) Recruiter Fiona: groeien door gewoon te doen 29 september 2026 | Verhalen | Recruitment ](https://rokgroep.nl/succesverhalen/recruiter-fiona-groeien-door-gewoon-te-doen/ "Ga naar Recruiter Fiona: groeien door gewoon te doen") [ ![GPTW 2025 - ROK Groep](/upload/images/_376x196_crop_center-center_none/20250612_PastForward_GPTW_JessieKamp_SocialsLogo_271.jpg) Op de kubus bij Great Place to Work 01 september 2026 | Verhalen ](https://rokgroep.nl/succesverhalen/op-de-kubus-bij-great-place-to-work/ "Ga naar Op de kubus bij Great Place to Work") [ ![Lennard Verolme](/upload/images/_376x196_crop_center-center_none/Lennard-Verolme.jpg) Van consultant naar teammanager: “Bij ROK Groep krijg je de kans om te groeien” 15 juli 2026 | Verhalen | Recruitment ](https://rokgroep.nl/succesverhalen/van-consultant-naar-teammanager-bij-rok-groep-krijg-je-de-kans-om-te-groeien/ "Ga naar Van consultant naar teammanager: “Bij ROK Groep krijg je de kans om te groeien”") [ ](https://wa.me/+31657642287) <!\[CDATA\[YII-BLOCK-BODY-END\]\]>