Teammanager Medicalhunt

Emmeloord

Welkom in de wereld van de zorg bij Medicalhunt. Kom jij ons team in Utrecht versterken als teammanager? Een uitdagende combinatie van sales, new business, relatiebeheer en recruitment.

Wie ben je?

Als teammanager bij Medicalhunt sta jij dagelijks in contact met onze klanten en kandidaten die zich bevinden in de VVT (Verpleeg- en Verzorgingshuizen en Thuiszorg) en ziekenhuizen. Jij bent eindverantwoordelijk voor het realiseren van de doelstellingen van jouw team en je hebt hierin zowel een strategische als operationele rol. Dit betekent dat jij de lijnen uitzet binnen het team en richting klanten en kandidaten, maar ook je steentje bijdraagt de dagelijkse werkzaamheden: kandidaten spreken, vacatures uitzetten en klantcontact én klantbezoeken.

Je geeft in je baan als teammanager leiding aan een groep gedreven recruiters en accountmanagers en je weet je team goed te motiveren en te enthousiasmeren.

Als teammanager heb jij ook een belangrijke rol in het uitbreiden van de dienstverlening van Medicalhunt. Samen met je team zorg jij voor een betere naamsbekendheid, het binnenhalen van nieuwe klanten, het onderhouden van de bestaande klantrelaties én het bemiddelen van onze top kandidaten.

Kortom: jij bent een echte ondernemer en in je functie als teammanager krijg je veel vrijheden en verantwoordelijkheden om je eigen rol tot een succes te maken!

Wat ga je doen?

Als teammanager bij Medicalhunt krijg je de kans om samen met je team, bestaande uit recruiters en accountmanagers, mooie opdrachten bij klanten binnen te halen en kandidaten aan een betekenisvolle baan te helpen. Je vindt het leuk om contacten te leggen met nieuwe klanten, maar bent ook iemand die het belang van goede relaties inziet.

Daarnaast houd jij je in je baan als teammanager bezig met:

  • Personeelsbeheer van je eigen team in overleg met de Business Unit Manager
  • Opstellen en uitvoeren van strategische plannen rondom acquisitie
  • Uitvoeren en coordineren van prijsonderhandelingen en contractafspraken

Naast deze kerntaken sluit je als teammanager ook aan bij diverse projecten die team-, regio- en label overstijgend zijn. Denk bijvoorbeeld aan de organisatie van onze ROK-dagen die elk kwartaal plaatsvinden of online marketing meetings met betrekking tot adverteren namens Medicalhunt. Een rol met veel afwisseling dus!

Wat krijg je?

We bieden jou een fulltime of parttime baan als teammanager, waarbij we minimale beschikbaarheid van 32 uur per week vragen. Je krijgt een vaste werkplek in Emmeloord binnen team Medicalhunt, zodat je elke dag samen met je collega's op kantoor werkt.

Daarnaast bieden we jou als teammanager bij Medicalhunt:

  • Een fulltime bruto salaris tussen €3.029 en €4.838 per maand
  • Een auto, iPhone en laptop om je werk goed uit te kunnen voeren
  • 20 vakantiedagen op jaarbasis met de optie om 20 extra dagen bij te kopen door middel van je IKB
  • 15% IKB (individueel keuzebudget) bovenop je salaris, bestaande uit 8% vakantiegeld en 7% extra die je kunt inzetten voor extra vrije dagen, een leasefiets, extra salaris of een opleiding

Omdat we graag goed voor je zorgen staat er elke dag een gezonde lunch voor je klaar in onze kantine en wordt er twee keer per week vers fruit geleverd. En ben je sportief? Dat komt goed uit! We hebben een sportschool naast de deur, waar je op kosten van ons gebruik van kunt maken in je lunchpauze of na werktijd. Daarnaast bieden we jou een baan voor langere tijd met uitzicht op een vast contract, ook niet onbelangrijk!

Organisatie

Als teammanager word je onderdeel van een hecht en gezellig team in Emmeloord. Samen zetten we ons dagelijks in voor de werving en selectie van zorgprofessionals, met de kernwaarden: plezier, klantbeleving, actie en succes.

Medicalhunt is onderdeel van ROK Groep, waardoor je naast collega’s van Medicalhunt in Emmeloord nog een groep gezellige collega’s krijgt bij onze andere labels: Dag1, Dujob, NinePlus People en Quotec. Ons hoofdkantoor zit in Emmeloord en we hebben nog een tweede kantoor in Utrecht. De collega’s daar zie je in elk geval elk kwartaal bij onze “ROK-dag”: een gezellige dag waarop we elkaar inspireren en uitdagen om ons werk nóg leuker te maken!

Interesse?

Word jij onze nieuwe collega in Emmeloord? Solliciteer dan voor 31 maart 2025 op deze teammanager vacature of stuur een e-mail naar onze corporate recruiter Fenna (fenna@rokgroep.nl) met je motivatie en eventueel je cv. Heb je vragen over de vacature of wil je meer weten over Medicalhunt of ROK Groep? Stuur dan een whatsapp via de knop op onze website.

Vragen?
HR Rokgroep
×

Leuk dat je contact opneemt met ROK Groep. 

× Whatsapp ons!